Sind Sie im Ruhestand und suchen eine neue Herausforderung? Die Bundeswehr öffnet gezielt ihre Türen für Senioren mit Erfahrung in technischen und unterstützenden Bereichen. Profitieren Sie von: Umfassender Gesundheitsversorgung Attraktiven Altersvorsorgeoptionen Vielfältigen Weiterbildungsangeboten Flexiblen Einsatzmöglichkeiten Nutzen Sie diese einmalige Chance – gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit
Warum die Bundeswehr gezielt Senioren rekrutiert
Die Entscheidung, verstärkt auf ältere Bewerber zu setzen, basiert auf klaren strategischen Überlegungen: Wertvolle Erfahrung: Senioren bringen einen reichen Schatz an Fachwissen und Lebenserfahrung mit. Fachkräftemangel entgegenwirken: In Zeiten des demografischen Wandels werden qualifizierte Kräfte dringend benötigt. Stärkung der Ausbildung: Ältere Mitarbeitende können ihr Wissen gezielt an junge Rekruten weitergeben – sei es als Ausbilder oder Mentor
Gesundheitsversorgung & Familienunterstützung auf höchstem Niveau
Die medizinische Versorgung bei der Bundeswehr übertrifft die üblichen Standards: Regelmäßige Gesundheitschecks und Prävention Modernste medizinische Ausstattung Ganzheitliche Betreuung, auch für Familienmitglieder Gerade für Senioren mit familiären Verpflichtungen ist die umfassende Unterstützung ein starkes Argument
Flexible Arbeitsmodelle für einen gelungenen Wiedereinstieg
Die Bundeswehr bietet zahlreiche Einsatzmöglichkeiten, ohne dass Sie Ihren Ruhestand komplett aufgeben müssen: Teilzeitmodelle Projektbezogene Tätigkeiten Temporäre Beratereinsätze So bleiben Sie aktiv, bringen Ihr Know-how ein und behalten gleichzeitig genügend Freiraum für private Interessen